Odmowa udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia

Pytanie: Czy dyrektor szkoły może odmówić udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia nauczycielowi?

Odpowiedź: Dyrektor szkoły nie może odmówić nauczycielowi udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia, ale można zmienić jego termin

Dyrektor szkoły nie może odmówić nauczycielowi udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia, jeżeli nauczyciel spełnia wszystkie warunki określone w przepisach. Wprawdzie w orzeczeniu lekarskim o potrzebie udzielenia urlopu lekarz wskazuje termin rozpoczęcia i zakończenia tego urlopu, jednak ostateczną decyzję w tym względzie podejmuje dyrektor szkoły, który może z ważnych przyczyn wskazać inny termin rozpoczęcia urlopu dla poratowania zdrowia. W swojej decyzji o udzieleniu nauczycielowi urlopu dla poratowania zdrowia musisz określić jego termin rozpoczęcia i zakończenia. W tym celu powinieneś uwzględnić:
1) wskazania lekarza, co do czasu potrzebnego na przeprowadzenie zalecanego leczenia,
2) deklarację nauczyciela we wniosku o udzielenie tego urlopu,
3) możliwości organizacyjne pracy w szkole.

Oznacza to, że jeżeli lekarz zaleci nauczycielowi urlop dla poratowania zdrowia na rok, czyli w praktyce - do 10 miesięcy, to możesz skrócić ten okres. Natomiast, jeżeli wymiar zalecanego urlopu jest krótszy i wynosi np. 6 miesięcy, to możesz ustalić jego datę rozpoczęcia i zakończenia, ale samego 6-miesięcznego okresu nie możesz skrócić.

Podstawa prawna:

• art. 20 ust. 6, art. 23 ust. 1 pkt 2, art. 27 ust. 2, art. 53 ust. 1a, art. 64 ust. 1, ust. 3, ust. 5, ust. 5a art. 66 ust. 1, art. 72 ust. 1, art. 73, art. 88 ust. 1, art. 91c ust. 1 ustawy z 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (Dz.U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674 ze zm.).

W jakich sytuacjach mozna udzielić urlop dla poratowania zdrowia? Dowiedz się i kliknij poniższy przycisk